अस्पताल प्रशासक बाजार अनुसंधान

अस्पताल प्रशासन देखभाल की गुणवत्ता और दक्षता में सुधार के लिए निरंतर विकास कर रहा है। 

Many Developed Economies have aging populations and healthcare needs that require strong decision making and efficient management.  At the same time, revolutionary technologies in Mobile Healthcare, Smart Health, cutting edge treatments and other disruptive technologies are changing the ways medical professionals work on a daily basis.  

Larger hospitals rely on talented Hospital Administrators to manage their daily operations.  Hospital Administrators focus on management and driving efficiencies in the operations.  They also involve daily decision making and budget management.  Their opinions and perspectives can be helpful in understanding broader purchasing decision maker in an organization.

संयुक्त राज्य अमेरिका में चिकित्सकों की संख्या 1975 से जनसंख्या वृद्धि के अनुरूप रही है। इसके विपरीत, अस्पताल प्रशासक की नौकरियों में भारी वृद्धि हुई है। अधिक से अधिक जटिल नियम और प्रौद्योगिकी उद्योग के भीतर परिवर्तन ला रहे हैं। स्वास्थ्य सेवा वितरण में होने वाले परिवर्तनों के साथ तालमेल बनाए रखने के लिए अस्पतालों और सुविधाओं को अधिक प्रशासकों की आवश्यकता है।

आज के अस्पताल प्रशासक के पास काफी प्रभाव और जिम्मेदारी है। उदाहरण के लिए:

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   स्वास्थ्य सेवा विपणन रणनीति

   
   

नए व्यवसाय को आकर्षित करना अभी भी अस्पताल प्रशासक की चिंता का विषय है। उन्हें अपने लक्षित बाजारों के बारे में अधिक जानने की आवश्यकता है। वास्तव में, अस्पताल प्रशासक की भूमिका के लिए प्रदर्शन को अनुकूलित करने के लिए भौगोलिक, जनसांख्यिकी, मनोविज्ञान और व्यवहार का उपयोग करने के लिए अधिक विविध कौशल की आवश्यकता होती है।

The US healthcare market size is the largest in the world.  Demand and Willingness to Pay for healthcare is high.  The size of the market also means there is the opportunity for innovation. There is also unrivaled purchasing power.  Hospital Administrators in the US are part of the most opaque healthcare system in the world. US hospitals are opaque in structure, regulation, access, and complexity.

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    स्वास्थ्य सेवा में उभरते रुझान

   
   

Today’s Hospital Administrator has to pay attention to the significant trends affecting healthcare.  These trends include an increasing focus on consumerism.  There are also new technology trends, and physician/hospital alignment and collaboration. In the US for instance, they must also evaluate regulations such as the Affordable Care Act and how it affects payment sources.  They also ensure patient satisfaction, which is playing a more significant role in healthcare.

Cost containment is another of the significant trends affecting healthcare.  The modern Hospital Administrator will face increased pressure to cut costs.  These containment measures will make it difficult to provide quality care.  Another factor affecting cost containment is access to care.  A large percentage of the US population is without insurance coverage.  Employer-based coverage continues to decline. This decline places an extra burden on the Hospital Administrator.

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   स्वास्थ्य सेवा उद्योग की चुनौतियाँ

   
   

उद्योग कई चुनौतियों का सामना कर रहा है। इनमें जनसांख्यिकी में बदलाव, उपभोक्ता सशक्तीकरण और घटते संसाधन शामिल हैं। अस्पताल प्रशासकों को mHealth जैसी नई तकनीकों से भी परिचित होना चाहिए। इस तकनीक का स्वास्थ्य सेवा वितरण पर बहुत बड़ा प्रभाव पड़ेगा। साथ ही, प्रशासकों को अन्य चुनौतियों के बारे में भी जानना चाहिए। उदाहरण के लिए, उन्हें पुरानी बीमारियों और स्थितियों से परिचित होना चाहिए।

स्वास्थ्य सेवा सुधार ने अस्पताल प्रशासक के काम को और जटिल बना दिया है। आधुनिक प्रशासक को अनुपालन सुनिश्चित करना होगा और वकालत के प्रयास करने होंगे। ओपियोइड संकट स्वास्थ्य सेवा उद्योग की चुनौतियों में से एक है। प्रशासकों को साइबर सुरक्षा में उल्लंघनों के लिए भी तैयार रहने की आवश्यकता है।

स्टाफ़ की कमी आज स्वास्थ्य सेवा प्रबंधकों के सामने आने वाली चुनौतियों में से एक है। अस्पताल प्रशासकों को कार्यस्थल में असमानता को दूर करने के लिए भी कहा जाता है। महिला चिकित्सक अपने पुरुष सहकर्मियों की तुलना में कम कमाती हैं। लिंग के आधार पर वेतन असमानता एक बड़ा मुद्दा है। भेदभाव भी मौजूद है। भेदभाव स्टाफ़ की कमी को और भी बदतर बना सकता है। दुर्व्यवहार के शिकार कर्मचारी अपनी नौकरी छोड़ देते हैं, जिससे कमी और भी गंभीर हो जाती है।

अगले कदम

स्वास्थ्य सेवा संगठन सक्रिय रूप से अस्पताल प्रशासकों की तलाश कर रहे हैं। इन पेशेवरों में संचार और नेतृत्व कौशल होना चाहिए। उन्हें गुणवत्तापूर्ण देखभाल को आगे बढ़ाने और वित्तीय जोखिम को कम करने के लिए खुद को समर्पित करना चाहिए। स्वास्थ्य सेवा उद्योग चुनौतीपूर्ण और रोमांचक है। अस्पताल प्रशासकों के लिए विशाल अवसर मौजूद हैं। ये पेशेवर स्वास्थ्य सेवा वितरण की गुणवत्ता और दक्षता में सुधार करते हैं।

हमारा अनुभव

SIS has over 40+ years in conducting interviews, surveys and research engagements focused on Healthcare and Hospital Administrators.  We provide high level interviews with Hospital Administrators and purchase decision makers at a variety of medical facilities across the United States, Europe, Asia and worldwide.  We understand local customs and provide unparalleled access and insight to Healthcare decision makers.