
L'ambiente imprenditoriale odierno è veloce, complesso ed entusiasmante.
Costruire e far crescere un'impresa richiede una solida conoscenza delle capacità della tua azienda e del suo ambiente esterno. Ecco i concetti da tenere a mente mentre fai crescere la tua attività.
1. Comprendere opportunità e sfide
Con l’innovazione tecnologica arrivano molte nuove opportunità. Ma la redditività è più impegnativa in molti settori
Questi fattori stanno influenzando la redditività in molti settori:
- Concorrenza sui prezzi e mercificazione
- Distruzione digitale
- Saturazione e maturità del mercato
- Molti canali (online, di persona, omnicanale, ecc.)
- Competizione globale
- Clienti istruiti con molte opzioni e sostituti
- Intensa rivalità nel settore
Il punto è: è più difficile realizzare vendite in qualsiasi settore, soprattutto in quelli maturi
2. Comprendere le differenze: formulazione della strategia ed esecuzione
Strategy needs to be broken down into Strategy Formulation vs Strategy Execution. Anyone can brainstorm up a strategy, but implementing a strategy can be a challenge for many companies, particularly large companies that may be less nimble. You need to do both Strategy Formulation AND Strategy Execution well.
3. Evolvere e adattarsi agli ambienti esterni
È meglio pensare alla strategia come a un “sistema” di attività “coerenti”.
Evitare di pensare al successo strategico semplicemente applicando un’attività o strategia “giusta”. È più complesso di così. Perché?
Gli imprenditori devono adattarsi rapidamente a molte forze di mercato complesse. Anche perché se la tua strategia consiste nel fare una sola cosa, sarà facilmente copiata dai concorrenti.
Sono finiti i tempi del brainstorming durato molti mesi e anni per raggiungere la cosiddetta strategia perfetta. Ecco perché la “Strategia Agile” e la Sperimentazione Rapida sono popolari oggi. Perché?
Perché puoi adattarti in modo più efficiente eseguendo piccoli test rapidi e andando sul mercato più velocemente della concorrenza.
Inoltre, e soprattutto, è meglio pensare alle strategie efficaci come a sistema di attività che si rafforzano a vicenda. In altre parole, è necessario fare tante attività/processi/sistemi che siano “coerenti” tra loro e che creino valore. Ecco un esempio:
La nostra innovazione tecnologica > Ci consente di fornire nuovi prodotti di ricerca digitale > Aumenta la disponibilità a pagare dei nostri clienti > Riduce i costi > aumenta i profitti > reinvestire i profitti in nuove tecnologie (continua il ciclo)
Una strategia efficace deve far sì che tutti e 3 i lati lavorino insieme (pensa a un triangolo di lati che si rinforzano a vicenda)
- Coerenza esterna — Le attività che svolgi al di fuori della tua azienda sono coerenti (ad esempio, i clienti vedono prodotti di qualità costante come Apple)
- Consistenza interna — Le attività che svolgi internamente alla tua azienda creano costantemente valore
- Flessibilità — La tua strategia/azienda può adattarsi rapidamente e in modo flessibile alle sfide che potrebbero presentarsi (ad esempio, non essere rigido)
4. Brainstorming sui modi per crescere
Non è una delle cose che facciamo a creare il successo. Sta facendo molti attività insieme che sono “coerenti”, come ad esempio:
- Utilizza dati interni ed esterni
- Ottieni feedback dai clienti
- Perseguire una sperimentazione rapida
- Abbraccia una cultura aziendale che consente al team di innovare e migliorare
- Costruire una cultura di rapida condivisione delle informazioni
- Abbraccia la diversità: incoraggia nuove idee e innovazione
- Concentrarsi sulla tecnologia
- Incorporare l'innovazione
- Efficienza di guida
- Concentrarsi sulla creazione di valore
- Scopri la strategia Oceano Blu/Creazione di valore